□本報全媒體記者 王歌 閆文瑞
發展新質生產力是一項系統性工程科技。今年省兩會上，政府工作報告提出，堅持創新驅動發展，因地制宜發展新質生產力。如何結合河南實際培育和發展新質生產力？高校怎樣賦能產業向新？創新人才如何培育？代表委員就相關話題展開了熱烈討論。
發揮比較優勢
推動產業向新
當前，人工智慧已成為新質生產力發展的重要驅動力和核心引擎科技。在蘭考，AI演算法正在書寫新的農耕敘事。中國移動投建的AI+數字鄉村綜合服務平臺，透過衛星遙感、無人機、物聯網裝置等天空地一體化監測網路，實現“耕、種、管、收”全流程農事服務，推動農業生產從“靠天吃飯”進入“知天而作”的新階段。
省人大代表，中國移動河南公司黨委書記、總經理首建國說，中國移動河南公司充分發揮企業技術、人才、資源優勢，已在河南成立了中國移動中部智算中心、中國移動大模型產業創新基地、中國移動大資料創新應用中心，並與省政府簽訂了AI+五大重點應用場景戰略合作協議，成立“人工智慧+”重點場景應用創新示範基地，助力河南省打造人工智慧發展新高地科技。“目前我們正聚焦農業、中醫藥、水利、工業、文旅等重點領域，量身定製AI+大模型解決方案，加快推動人工智慧應用場景落地見效。”他說。
“因地制宜，核心是將區域的資源稟賦與前沿技術深度融合科技。”省人大代表、萬江新能源股份有限公司總裁侯濤表示。作為深耕地熱領域的企業，萬江新能源圍繞河南豐富的地熱資源，成功研發中深層地熱井下換熱技術，實現“取熱不取水”，並創新岩土儲能迴圈利用技術，實現“冷暖雙供”。侯濤介紹，在新鄉中原農谷清潔供暖專案中，地熱能替代天然氣供暖，大幅降低了成本，為多元化應用場景提供綠色、經濟的能源保障。
省人大代表，鄭州圓方集團黨委副書記、董事長李圓方介紹，圓方集團將創新聚焦於民生服務科技。“河南有近1億人口，關愛‘一老一小’、最佳化公共服務十分重要。”李圓方說，圓方集團自主研發“醫智管”智慧體生態平臺，提升醫院後勤管理效率。他舉例，在一個150人的中型保潔專案中，運用平臺管理不僅能節約成本，更能將管理響應速度提升40%。“我們依託已執行成熟的‘AI+技能培訓+就業匹配’數字人力服務體系，將積極服務並助力實現政府工作報告提出的2026年‘完成職業技能培訓200萬人次’目標，為勞動力精準對接崗位提供平臺支援。”他表示。
加強科研轉化
培養創新人才
教育是人才成長的沃土，是創新生成的策源地科技。高校作為發展新質生產力的重要場域，如何引領和服務當地新質生產力的發展？多位代表委員發表了自己的看法。
省政協委員、鄭州大學副校長劉春太表示，培養創新人才，關鍵在於最佳化學科設定、強化產教融合，“河南高校在積體電路、人工智慧、量子科技等領域仍有博士點佈局缺口”科技。他介紹，鄭州大學已成立7個學科交叉研究院，包括量子資訊研究院、人工智慧與機器人研究院等。劉春太建議，未來，河南要進一步強化複合型人才的培養與教育，形成“需求驅動、平臺支撐、生態協同”的轉化體系，推動高校“揭榜掛帥”，並加快概念驗證、中試基地建設，讓更多科研成果走出實驗室。
地方應用型學院是當地產業升級與科技創新的有力支撐科技。“面向‘十五五’，學院將在‘做實’與‘貫通’上下功夫，聚焦能源、化工領域，將學院潛力轉化為切實的發展動力。”省人大代表、濮陽職業技術學院教授高衛紅說，“地方應用型學院要長成服務產業發展的‘一棵大樹’，既需要自身紮根，又離不開陽光雨露。”高衛紅期待，透過各方努力，學院深深紮根豫東北的產業沃土，為區域高質量發展撐起一片人才綠蔭。
